Microsoft Great Plains - Folha de Pagamento & RH solução barata? Não mais

Microsoft Great Plains é principal Microsoft Business Solutions pacote de contabilidade para o mercado dos EUA. Você provavelmente deve esperar alguns problemas quando você tem empresa de desenvolvimento de software a ser comprado pelo grande jogador - neste caso, a Great Plains Software foi comprada pela Microsoft (Bill Gates era um amigo de Doug Burgum - proprietário e líder da Great Plains Software - Great Plains Dynamics / eEnterprise). Nós certamente temos algum nível de influência no Microsoft Business Solutions, mas o que aconteceu é fora de nosso nível de decisão e isso é realmente triste história.

OK. Vamos para a própria história. Imagine - você é empresa de pequeno porte que serve para seus clientes, como folha de pagamento / contratante Recursos Humane. Antigos dias Great Plains Dynamics em Ctree ou SQL Pervasive / Btrieve foi a solução excelente e barato. Você pode ter todos os seus clientes precisam instalado em seu computador de casa em algum lugar no sul dos Estados, aproveitando o sol e as sutilezas da Califórnia para k $ 2 por ano com grande preço de lista Plains software de cerca de $ 10 k com número ilimitado de folha de pagamento / AR funcionários

Agora - você tem furacão repentino - a Flórida - alguém que está no comando da Microsoft - mas realmente sem entendimento claro sobre o que está em jogo - essa pessoa precisa sintonizar a versão Plains barato Grande. Bom - agora você tem Small Business Manager com restrição na contagem de empregado, então você tem o chamado padrão Great Plains, que está disponível no MSDE e MS SQL Server 2000 - ele tampas de você em 500 funcionários e ... - Como resultado desta decisão - você não pode conduzir o seu negócio com a Microsoft Business Solutions mais.

Temos vários exemplos de nossos clientes, que tiveram que mudar para Accpac, Adapta Soft e outros fornecedores baratos de versões de RH folha de pagamento, sem limitação do número de empregados. Nós certamente respeitar o direito da Microsoft para competir com Oracle, SAP e PeopleSoft - mas o que está acontecendo é provavelmente efeito não-planejada e do lado da solução que foi feito cedo demais. É claro que a necessidade de terminar o contrato com o software Pervasive era uma boa ideia - mas cortar seus pequenos clientes fiéis - que se duvida

Feliz implementação! se você quer que façamos o trabalho - dar-nos uma chamada!...